Santé au travail : un investissement pour le bien-être et la performance

• Pourquoi investir dans la santé au travail ?

La santé au travail est un enjeu crucial pour toutes les entreprises. Chaque année, les accidents et maladies professionnelles entraînent la perte de 54 millions de journées de travail. Mais l'impact ne s'arrête pas là car ces arrêts provoquent une série de problèmes en cascade tels que la baisse de productivité globale, la démotivation des salariés, l'augmentation du turnover, la détérioration de l'image de l'employeur, etc.

Rapidement, les actions de prévention peuvent donc avoir un impact direct et bénéfique sur l’activité de l’entreprise.

• Le bien-être des employés = levier de performance

Le bien-être des salariés est un facteur déterminant, responsable de plus de 25% des variations de performance entre employés (Etude Wright, 2010). Investir dans la santé au travail, c'est donc également  investir dans la performance et la pérennité de votre entreprise.

Prenez les devants et assurez-vous que la santé de vos employés soit une priorité !

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